Nous cherchons Nos talents

Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe NOVARC (plus de 60 filiales en France et dans le monde), la société MTS est spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution des équipements et des accessoires de portage pour véhicules utilitaires. Depuis plus de 50 ans, MTS est partenaire de constructeurs automobiles, d’importateurs de marques, de carrossiers aménageurs, de gestionnaires de flottes, de loueurs, de concessionnaires… Afin de renforcer nos équipes, et accompagner notre croissance, nous recherchons actuellement un (e) Technico-Commercial (e) (H/F), pour le secteur Allemagne. Directement rattaché(e) à la Directrice Commerciale, vous assurez les missions suivantes dans le cadre de la politique commerciale et des consignes transmises par la société : Prospecter les marchés potentiels et développer un portefeuille client Analyser les besoins clients et le ciblage de prospects Vendre les produits de la gamme MTS Répondre aux appels d’offres Mener des actions de représentation lors de manifestations évènementielles Instruire la CRM des actions menées sur le terrain Assurer le service après-vente (assistance technique) Participer à la définition de la politique commerciale de l’entreprise Garantir l’efficacité du service de la prise de commande à la livraison Réaliser les tâches administratives de l’assistant commercial (du devis au SAV) Votre fonction vous imposera d’être en relation avec le Bureau d’Etudes afin de répondre aux attentes techniques de nos clients.  Profil recherché : Formations techniques de niveau II (Bac+3, +4) dans le domaine de la vente, complétées par une formation technique dispensée par l’entreprise, Capacité à communiquer efficacement, travailler en équipe, faire preuve d’autonomie et d’initiative, Avoir le sens de l’écoute et de la persuasion, Maîtriser l’Allemand Ce que nous vous offrons Une formation sur-mesure à nos produits et services pour qu’à votre tour vous deveniez un conseiller expert de nos solutions innovantes. Une rémunération fixe annuelle ainsi qu’une rémunération variable (Commissions, …) Une voiture de fonction Un accord d’intéressement et un accord de participation en fonction des résultats de l’entreprise Date de début souhaitée :  Au plus tôt selon vos disponibilités Vous êtes prêt (e) à mettre votre énergie au service du collectif ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre aventure dès maintenant ! Le groupe : Le groupe NOVARC a 30 ans. C’est avant tout 1600 professionnels, reliés par un même A.D.N : exceller dans leurs métiers au service de leurs clients. Avec des marques fortes et référentes, nous intervenons dans de nombreux secteurs industriels porteurs, dans le domaine de la sécurité électrique, des consommables techniques et de la chimie, des équipements pour les réseaux électriques, ferroviaires et les télécoms. Cela nous engage à être toujours plus performants et respectueux de l’environnement, de la santé et de la sécurité de nos salariés et des utilisateurs de nos produits. NOVARC est devenu un groupe français industriel de premier plan, avec plus de 50 filiales en Europe et dans le monde, rattachées à trois Business Unit (Safety, Motion & Industry, Networks). Aux avant-postes de l’innovation, Novarc est un groupe de fabricants experts mobilisés pour développer construire ensemble les nouvelles générations de produits et services en phase avec les nouvelles attentes, dont celui majeur de la transition écologique et énergétique. Chez NOVARC, nous croyons en la force de l’engagement collectif. Nos filiales sont autonomes et proches de leurs clients, pour garantir des résultats concrets et des solutions adaptées, de l’innovation à la production, en passant par la distribution et la maintenance. Chez Novarc, chaque collaborateur, chaque collaboratrice offre ses compétences « métiers », ses compétences « humaines » et ses talents propres à inscrire durablement la croissance du groupe dans les prochaines décennies. Fondé sur un modèle multi-entrepreneurial, capitalisant sur les synergies et la complémentarité des expertises, la gouvernance du Groupe favorise un développement soutenu et stable pour chaque entité autour d’un même cap fédérateur d’énergies à horizon 2030 Novarc, un groupe Générateur d’énergie (+)

Qui sommes-nous ? Le groupe NOVARC est un groupe industriel familial français basé à Malataverne dans la Drôme, présent en France et à l’international. Afin de renforcer nos équipes, et accompagner notre croissance, nous recherchons actuellement un (e) Responsable Comptable (e) (H/F), basé dans la région Est de Paris. Directement rattaché(e) à la Directrice Générale Déléguée, à la Directrice Comptabilité et au Directeur Financier vous assurez les missions suivantes dans le respect des règles et procédures de la société : Gérer la trésorerie, Etablir les comptes mensuels, annuels et biannuel, Effectuer la révision comptable, Gestion et contrôle des écritures comptables (facturation, paiement, tenue des livres comptables, provisions, inventaires, immobilisations…), Établissement des indicateurs et tableaux de bord, Elaborer les prévisions budgétaires et leur suivi, Assurer le suivi et la pertinence des écritures comptables, Etablir l’ensemble des déclarations fiscales et sociales, Superviser les règlements fournisseurs, Calculer les provisions de fin d’exercice, Elaborer le bilan, le compte de résultat, le dossier de contrôle de fin d’exercice, Veillez aux encaissements clients et aux risques attenants, Collecter les tableaux de bord et rédiger le rapport de gestion. Profil recherché : Formations techniques de niveau Bac+5 dans le domaine de la comptabilité et de la gestion, ou un niveau Bac+2 avec au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire, Maitriser les normes comptables et la législation attenante, Connaitre les normes juridiques (droit du travail, droit fiscal, droit des société), Maitriser Excel, Appréhender les logiciels de son périmètre (Sage X3-PWBI-TRESO-KYRIBA-DEMAT), Avoir le sens de l’organisation, de la précision, de la discrétion et de la rigueur, Être en veille sur l’évolutions des process de gestion, Travailler dans le respect du système qualité et sécurité de l’entreprise. Rémunération : Une rémunération fixe annuelle (sur 12 mois) ainsi qu’une rémunération variable (Primes, …) Un accord d’intéressement en fonction des résultats de l’entreprise Date de début souhaitée :  Au plus tôt selon vos disponibilités Vous êtes prêt (e) à mettre votre énergie au service du collectif ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre aventure dès maintenant ! Le groupe : Le groupe NOVARC a 30 ans. C’est avant tout 1600 professionnels, reliés par un même A.D.N : exceller dans leurs métiers au service de leurs clients. Avec des marques fortes et référentes, nous intervenons dans de nombreux secteurs industriels porteurs, dans le domaine de la sécurité électrique, des consommables techniques et de la chimie, des équipements pour les réseaux électriques, ferroviaires et les télécoms. Cela nous engage à être toujours plus performants et respectueux de l’environnement, de la santé et de la sécurité de nos salariés et des utilisateurs de nos produits. NOVARC est devenu un groupe français industriel de premier plan, avec plus de 50 filiales en Europe et dans le monde, rattachées à trois Business Unit (Safety, Motion & Industry, Networks). Aux avant-postes de l’innovation, Novarc est un groupe de fabricants experts mobilisés pour développer construire ensemble les nouvelles générations de produits et services en phase avec les nouvelles attentes, dont celui majeur de la transition écologique et énergétique. Chez NOVARC, nous croyons en la force de l’engagement collectif. Nos filiales sont autonomes et proches de leurs clients, pour garantir des résultats concrets et des solutions adaptées, de l’innovation à la production, en passant par la distribution et la maintenance. Chez Novarc, chaque collaborateur, chaque collaboratrice offre ses compétences « métiers », ses compétences « humaines » et ses talents propres à inscrire durablement la croissance du groupe dans les prochaines décennies. Fondé sur un modèle multi-entrepreneurial, capitalisant sur les synergies et la complémentarité des expertises, la gouvernance du Groupe favorise un développement soutenu et stable pour chaque entité autour d’un même cap fédérateur d’énergies à horizon 2030 Novarc, un groupe Générateur d’énergie (+)

Hé toi ! Oui toi, tu ne serais pas le prochain membre de notre équipe recrutement ? Nous ne recherchons pas le mouton à 5 pattes mais plutôt la 4eme patte du mouton. Une personne motivée qui souhaite apporter sa pierre à l’édifice.   Notre édifice c’est Novarc : Groupe international qui ne cesse de grandir depuis 30 ans. Aujourd’hui il représente une (très grande) famille de plus de1700 collaborateurs et une cinquantaine d’entités.   Divisé en 3 Business Units, nous touchons à divers secteurs d’activités : La protection des risques électriques avec SAFETY L’automobile et la chimie avec Motion & Industry Le réseau et le transport d’énergie avec Networks   Tu l’auras compris nous recherchons aujourd’hui un(e) Chargé(e) de Recrutement confirmé(e) pour apporter ses talents à notre équipe.   Basé(e) sur Bron (69) tu seras amené(e) à te déplacer ponctuellement au siège situé sur Malataverne près de Montélimar.   Tu es la personne qu’il nous faut car tu sauras nous apporter :   Une aide quotidienne : tu réaliseras des annonces de postes 2.0 qui nous amèneront une liste de candidats ciblés. Une persévérance hors pair : face aux profils rares tu sauras faire preuve d’audace en activant tes talents de sourceur(se) et utiliser tes plus belles recherches booléennes. Ton œil de lynx : tu réaliseras également une préqualification de qualité avec les candidats venant des différents canaux. Grâce à ton expérience aguerrie en recrutement, tes compétences te permettent de toujours trouver le bon talent. Tes connaissances RH : tu rédigeras les promesses d’embauche et les contrats en respectant le droit du travail et nos conventions collectives. De la visibilité : tu travailleras la marque employeur et notre notoriété lors de ta participation à des salons. Un développement international : ta maitrise de l’anglais te permettras d’effectuer les entretiens dans cette seconde langue.   En retour nous t’offrons du soutien, une superbe équipe mais pas que : Une rémunération annuelle entre 33k et 35k€ Un 13eme mois Une prime sur objectif Une prime d’intéressement Des chèques vacances et des chèques cadeaux   Deviens un maillon essentiel d’une équipe soudée, un pilier d’un Groupe en croissance : Envoie-nous vite ta candidature !

Retis Solutions (48 M€, 165 personnes, 2 sites de fabrication, Tarn et Isère) conçoit, fabrique et commercialise des équipements pour réseaux d’énergie, télécom et ferroviaire auprès d’une clientèle principalement composée d’opérateurs et d’installateurs. Filiale du groupe NOVARC, Retis Solutions est une entité familiale dont l’esprit d’équipe et la bienveillance sont des valeurs clés. Située à Saint Sulpice la Pointe, le site AFELEC est en perpétuelle évolution, c’est pour cette raison que nous sommes à la recherche de notre futur Agent logistique (H/F). Description du poste Rattaché(e) au service logistique, vos missions seront les suivantes : Assurer la réception de matériel Comptage et enregistrement produits Réalisation des inventaires tournants avec le logiciel dédié Etiqueter les colis conformément à la réglementation Chargement /déchargement Compétences requises CACES 3 A l’aise de manière générale avec l’outil informatique (saisie de données) Conduite de chariots élévateurs Aisance relationnelle Avantages : Travail sur 4 jours à 4,5 jours selon la charge de travail (du lundi au vendredi midi maximum) Rémunération sur 12,9 mois Intéressement et participation Indemnité kilométrique Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez faire preuve d’autonomie, ce poste est fait pour vous ! Envoyez-nous votre candidature ! En tant qu’entreprise axée sur la diversité, nous valorisons l’inclusion et encourageons activement les candidatures de travailleurs handicapés. Nous sommes engagés à créer des opportunités équitables pour tous nos collaborateurs.